Aastalõpu vastuvõtt
180 kuni 360€/inimene
Detsembri klassika: sündmuspaik, vastuvõtujoogid, õhtusöök, lühike sõnavõtt ja muusika. Sobib, kui kliendibaas on lai ja tahad ühe õhtuga kõiki tänada.

Klient ei ole töötaja. Ta ei pea tulema, ta ei tea kedagi peale sinu ja ta otsustab kutse põhjal, kas õhtu on tema aega väärt. Seetõttu on kliendiüritusel teine loogika kui firmapeol, ja ka teine maksuarvestus.
Korraldame koha, toitlustuse, programmi ja tehnika ning aitame kutsetega. Üks partner, üks arve, iga rida lahti kirjutatud.
Firmapeol on osalejad ette teada. Kliendiüritusel on kutse ise pool tööd: kes kutsutakse, kes kutsub ja mis põhjusel. Kava tuleb alles pärast seda.
Õnnestunud kliendiõhtu mõõdupuu ei ole meeleolu vaid see, mitu sisulist vestlust toimus. Sellepärast on istumisplaan tähtsam kui esineja.
Töötajate pidu on üldjuhul erisoodustus. Klientide ja partnerite vastuvõtul on maksuarvestuses oma reeglid ja piirmäär. Kui samal õhtul on mõlemad, tuleb kulud jagada.
Maksuosa kohta: meie pakkumises on iga rida eraldi, koht, toitlustus, jook, programm, transport, et raamatupidaja saaks need õigesti jaotada. Täpse maksukäsitluse kinnitab alati sinu enda raamatupidaja, mitte meie.
Hinnad on inimese kohta ja pärinevad meie enda korraldatud üritustelt. Kui eelarve on väiksem, ütleme seda kohe.
180 kuni 360€/inimene
Detsembri klassika: sündmuspaik, vastuvõtujoogid, õhtusöök, lühike sõnavõtt ja muusika. Sobib, kui kliendibaas on lai ja tahad ühe õhtuga kõiki tänada.
80 kuni 100€/inimene
Kaksteist kuni kolmkümmend inimest, privaatne ruum, üks laud. Kõige tugevam formaat siis, kui eesmärk on paar konkreetset suhet sügavamaks rääkida.
eelarve järgi
Pool päeva sisu, tootetutvustus, seminar või valdkonna arutelu ning õhtu vaba vormis. Külaline saab põhjuse tulla ka siis, kui detsember on kutseid täis.
eelarve järgi
Sama õhtu väljaspool detsembri tunglemist. Kohti on rohkem, hind on madalam ja sinu kutse ei kao kümne teise sekka. Meie kõige alahinnatum soovitus.
Kaks numbrit, mis ei tule meie käest. Mõlemal on allikas ja mõlemat saab järele kontrollida.
34 korda
Näost näkku esitatud palve saab 34 korda rohkem jah-sõnu kui sama palve e-kirjas.
Katses palusid 45 inimest kümnel võõral täita küsimustiku. Pooled küsisid e-kirjaga, pooled silmast silma, sõnastus oli sama. Kirja saatjad olid oma edus sama kindlad kui need, kes küsisid näost näkku, ja eksisid. Kliendiüritus on täpselt see koht, kus palve saab esitada näost näkku.
5 protsenti
Viis protsenti parem kliendihoidmine tõstab kasumit kümnetes protsentides.
Harvard Business Review viitab Bain & Company tööle: viieprotsendiline kasv kliendihoidmises tõstab kasumit 25 kuni 95 protsenti. Ausalt: algne uuring, Reichheldi ja Sasseri „Zero Defections“ aastast 1990, näitas, et vahemik sõltub tugevalt valdkonnast, nii et 95 ei ole lubadus vaid ülemine ots. Suund on siiski üks ja sama, olemasoleva kliendi hoidmine on odavam kui uue leidmine.
Allikas: Harvard Business Review 2014, „The Value of Keeping the Right Customers“
Kliendipäeva kõige raskem osa on anda külalisele põhjus tulla. Need kaks formaati annavad selle põhjuse, sest kumbki ei ole vastuvõtt ega kohvipaus.
Haagis sõidab teie maja ette. Tiim läheb sisse kuuekesi ja avastab tunniga ise, kuidas üks õngitsuskiri ja üks korduvkasutatud parool viivad rünnakuni välja.
Keegi ei pea kuhugi sõitma ega andma tervet päeva ära. Iga tiim teab ette, mis kell tema kord on.
Mängus käimist ei saa koolitusnõude täitmiseks ette näidata. Teine osa, tund koosolekuruumis koos testiga, annab igale osalejale tõendi ja teile koondraporti.
Iga tiimi aeg jääb kirja, nii et maja peale tekib edetabel, mille üle saab terve nädala naljaga pooleks vaielda.
Kliendipäevana
Kliendipäevana kutsute oma kliendid samasse haagisesse. Teema on aktuaalne, kutse on põhjendatud ja külaline saab midagi kaasa, mitte ainult kohvi.
Oma inimestele
Sisekoolitusena käib terve maja nädalaga läbi, tiimide kaupa, ilma et keegi peaks kalendrisse tervet päeva broneerima.
Kuus inimest laua taga, kaks arvutit, kuus rolli, mis kella peale liiguvad. Kahe tunniga on iga inimene korra klaviatuuri taga olnud, ka juhatuse liige.
Ühe laua kohta kaks arvutit, mitte kuus. Kui igaüks istub oma sülearvutis, ei ole tiimi, on kuus inimest kõrvuti.
Neli inimest kuuest ei ole ootajad: käes on paber, marker, papp või telefon. Üks neist ehitab papist karbi, millele tuleb kirjutada üks lause selle kohta, mida tiim ehitab.
Juhatuse liige on tiimi sees ja läheb koos nendega lavale. Insener näeb juhti tööd tegemas ja juht näeb, mis inseneri töö päriselt on.
Kliendipäevana
Kliendipäevana istub iga laua taga ka klient. Ühine ülesanne teeb tutvumise lihtsaks ilma, et keegi peaks võrgustikuõhtu jutuga alustama.
Oma inimestele
Sisemiselt on see osakondade segamise formaat: tiimid pannakse kokku üle osakonnapiiride ja juhtkond jaotatakse laudade vahel laiali.
Hinda sellel lehel ei ole. Tahtlikult.
Aus number sõltub inimeste arvust, kuupäevast ja sellest, kas võtate ühe päeva või terve nädala. Hinnakiri, mis neid kolme ei tea, eksib igal juhul. Saada kolm rida ja saad täpse numbri sama tööpäeva jooksul, koos sellega, mis selle sees on ja mis ei ole.
Küsi hind, kolm rida on ette täidetudVõi vaata enne päris korraldatud tiimiüritusi.
Aastalõpu vastuvõtt konkureerib detsembris otse firmade jõulupidudega: samad saalid, samad kuupäevad, sama toitlustus. Ja mis tähtsam, sinu kliendi kalender on samal ajal täis teiste kutseid.
Kaks võimalust. Kas broneeri septembris ja saada kutse enne teisi, või tee vastuvõtt jaanuaris, kohti on rohkem, hind madalam ja sinu kutse ei kao kümne teise sekka. Jaanuarivarianti soovitame sagedamini kui keegi kuulda tahab.
Kolme asja poolest. Sihtgrupp: külalised, keda sa ei juhi ja kelle kohalolek ei ole iseenesestmõistetav. Eesmärk: ärisuhe, mitte tiimibonding, seega loeb külaliste nimekiri rohkem kui programm. Ja maksuarvestus: töötajate pidu on üldjuhul erisoodustus, klientide ja partnerite vastuvõtt on maksuarvestuses eraldi liik oma reeglitega. Kui samal üritusel on nii töötajad kui kliendid, tuleb kulud jagada.
Septembris, sama aken mis jõulupidudel. Detsembri reeded ja laupäevad konkureerivad Tallinnas otse firmade jõulupidudega, samad saalid, samad kuupäevad, sama toitlustus. Kui kuupäev on paindlik, tasub vaadata neljapäeva, detsembri esimest nädalat või hoopis jaanuari: jaanuaris korraldatud kliendiüritus ei upu detsembri kutsete hulka ja kohalolek on tavaliselt kõrgem.
Sõltub formaadist. Väiksema ringi tänuõhtusöök premium-restoranis jääb meie korraldatud üritustel 80 kuni 100 euro juurde inimese kohta. Täisformaadis vastuvõtt koos sündmuspaiga, õhtusöögi, esineja ja tehnikaga 180 kuni 360 eurot inimese kohta, kõige kõrgem tase kuni 460. Hinnakirja meil ei ole: ütle eelarve inimese kohta ja me ütleme ausalt, mida selle eest saab.
Üldjuhul ei. Erisoodustus puudutab töötajaid; klientide, partnerite ja muude külaliste vastuvõtt on maksuarvestuses oma liik, millel on omad reeglid ja piirmäär. Meie pakkumises on iga rida eraldi, koht, toitlustus, jook, programm, transport, et raamatupidaja saaks need õigesti jaotada. Täpse maksukäsitluse kinnitab alati sinu enda raamatupidaja, mitte meie.
Küsi Eventroomilt. Meil on kaks nimelist formaati, mis töötavad kliendipäevana: küberpõgenemistuba haagises, kuhu kutsute oma kliendid, ja Wine or Beer Coding, kus iga laua taga istub ka klient. Kui soovid klassikalist vastuvõttu, pakume välja koha, esineja ja menüü ning ütleme, kas jaanuar töötaks sinu klientidele paremini kui detsember. Vastame ühe tööpäeva jooksul.
Toimib nii kaheteistkümne inimesega kui saalitäiega. Väikese ringi puhul on privaatne ruum restoranis peaaegu alati parem valik kui suur saal, vestlus on see, mille pärast külaline tuli.
Vaata ka: firma jõulupidu · tiimiüritused · suvepäevad 2027
Saada meile lühikirjeldus ja saad 1 tööpäeva jooksul esmase sündmusplaani raamjoone. Mõõdetava mõjuga üritused algavad siit.
Sündmuskorraldus Tallinnas ja üle Eesti • Firmaüritused • Strateegilised ettevõttesündmused
Räägi lühidalt oma plaanist, esmane vastus ühe tööpäeva jooksul, täispakkumine 3 kuni 5 tööpäeva.
Kirjuta meile ja räägime sinu järgmisest sündmusest.
Või kirjuta meile otse:
kristopher@eventroom.ee